Gofalwr Cymunedol
End Date: 26th October 2026
Cymdogaethau amrywiol ledled ardal Cartrefi Conwy
⏰ 37 awr yr wythnos
Cyflogwr y Cyflogwr y Sefydliad Cyflog Byw– £26,315
️ 25 diwrnod o wyliau blynyddol, yn cynyddu i 32 diwrnod gyda gwasanaeth
Helpwch i greu cymunedau diogel, glân a chroesawgar
Yn Cartrefi Conwy, credwn fod pawb yn haeddu teimlo’n falch o’r lle maent yn byw. Rydym yn chwilio am Ofalwr Cymunedol i helpu i gynnal ein cymdogaethau, mannau cymunedol a chymhlethdodau tai, gan sicrhau bod cwsmeriaid yn gallu mwynhau amgylcheddau glân, diogel ac sy’n cael eu gofalu amdanynt yn dda.
Fel presenoldeb gweledol o fewn ein cymunedau, byddwch yn chwarae rhan bwysig wrth gefnogi preswylwyr, cynnal arolygiadau, cynnal mannau cymunedol, rhoi gwybod am waith atgyweirio a helpu i gadw ein cymdogaethau ar eu gorau.
Beth fyddwch chi’n ei wneud
- Cynnal gwaith glanhau a chynnal a chadw mewn mannau cymunedol, storfeydd gwastraff a’r amgylchedd cyfagos.
- Cynnal arolygiadau gweledol i adnabod gwaith atgyweirio, pryderon iechyd a diogelwch, a materion diogelwch tân.
- Cwblhau profion larwm tân ac arolygiadau risg tân.
- Cynorthwyo gyda chynnal gerddi cymunedol a mannau awyr agored.
- Monitro ac adrodd am ymddygiad gwrthgymdeithasol, tipio anghyfreithlon a phryderon amgylcheddol.
- Gweithio’n agos gyda phreswylwyr, cydweithwyr a sefydliadau partner.
- Defnyddio systemau digidol i gofnodi arolygiadau, tasgau a gwybodaeth am wasanaethau.
Beth rydym yn chwilio amdano
Rydym yn chwilio am rywun sydd:
- Â phrofiad o weithio’n uniongyrchol gyda chwsmeriaid.
- Â phrofiad sylfaenol o gynnal tiroedd neu arddio.
- Yn deall cyfrifoldebau iechyd a diogelwch.
- Yn gallu gweithio’n annibynnol a rheoli ei lwyth gwaith ei hun.
- Â sgiliau cyfathrebu rhagorol.
- Yn meddu ar drwydded yrru lawn y DU ac sydd â mynediad at gerbyd.
- Yn rhannu ein hymrwymiad i ddarparu gwasanaeth cwsmer rhagorol.
- Â sgiliau Cymraeg, sy’n hynod ddymunol.
Byw Ein Hymrwymiadau
Fel Gofalwr Cymunedol, byddwch yn helpu i wireddu tri Ymrwymiad Cartrefi bob dydd drwy:
- Gwneud y peth iawn drwy gynnal amgylcheddau diogel, glân a chydymffurfiol i’n cwsmeriaid.
- Arwain drwy esiampl drwy gymryd cyfrifoldeb, adnabod problemau a dod o hyd i atebion cyn iddynt ddod yn broblemau mwy.
- Bod yn gryfach gyda’n gilydd drwy weithio mewn partneriaeth â chwsmeriaid, cydweithwyr a phartneriaid i greu cymunedau ffyniannus.
Pam Cartrefi Conwy?
Yn Cartrefi Conwy, byddwch yn rhan o dîm sy’n poeni am bobl, cymunedau a’i gilydd. Rydym yn cynnig amgylchedd gwaith cefnogol lle mae cyfraniad pawb yn cael ei werthfawrogi ac lle gallwch wneud gwahaniaeth gwirioneddol bob dydd.
- Gweithio hyblyg a chefnogol.
- Rôl lle gallwch weld effaith wirioneddol eich gwaith.
- Cyfle i helpu i lunio’r ffordd rydym yn gwrando ar denantiaid.
Disgrifiad swydd llawn yma
Rydym yn gyflogwr sy’n cynnig cyfleoedd cyfartal ac yn croesawu ceisiadau gan bobl o bob cefndir. Os oes angen unrhyw addasiadau arnoch yn ystod y broses recriwtio, rhowch wybod i ni.
Diolch i chi am eich diddordeb mewn ymuno â ni. Rydym wedi ymrwymo i greu gweithle cynhwysol lle mae pawb yn teimlo eu bod yn cael eu gwerthfawrogi, eu parchu ac yn gallu dod â’u hunain yn gyfan i’r gwaith.
Rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o bob cefndir, profiad a chymuned, ac rydym yn credu bod safbwyntiau amrywiol yn cryfhau ein sefydliad a’r gwasanaethau rydym yn eu darparu. Rydym wedi ymrwymo i sicrhau bod ein proses recriwtio’n deg, yn gynhwysol, yn hygyrch ac yn ddiduedd i bawb. Rydym yn falch o fod yn gyflogwr Hyderus o ran Anabledd a meddu ar y Wobr QED.
Er bod gweithio gyda’n gilydd fel Un Tîm yn ein gwneud ni’n gryfach, rydym yn dathlu unigoliaeth ac yn cydnabod bod ein gwahaniaethau yn un o’n cryfderau mwyaf.
Os ydych chi angen unrhyw addasiadau neu gefnogaeth ar unrhyw adeg yn ystod y broses recriwtio, cysylltwch â ni yn defnyddio eich dull cyfathrebu dewisol. Rydym wedi ymrwymo i ddarparu profiad hygyrch a chadarnhaol i bob ymgeisydd.
Cyfleoedd Cyfartal
Rydym yn dymuno cyflawni’r nodau a’r ymrwymiadau a nodir yn ein polisi Cydraddoldeb ac Amrywiaeth. Mae hyn yn cynnwys peidio â gwahaniaethu o dan Ddeddf Cydraddoldeb 2010, a datblygu darlun cywir o gyfansoddiad y gweithlu wrth annog cydraddoldeb ac amrywiaeth.
Mae angen eich cymorth a’ch cydweithrediad arnom i wneud hyn; fodd bynnag, mae llenwi’r ffurflen hon yn wirfoddol. Bydd yr wybodaeth a ddarperir yn cael ei chadw’n gyfrinachol ac fe’i defnyddir at ddibenion monitro yn unig: Equal Opportunities Monitoring Form